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1: すらいむ ★ 2019/09/17(火) 11:28:35.77 ID:vbrH3rwh9
内定取り消しで賠償命令 HIV告知不要、札幌地裁

 エイズウイルス(HIV)感染を告げなかったことを理由に、病院でのソーシャルワーカーの就職内定を取り消され精神的苦痛を受けたとして、北海道の30代男性が病院を運営する社会福祉法人「北海道社会事業協会」(札幌市)に慰謝料など330万円の支払いを求めた訴訟の判決で、札幌地裁(武藤貴明裁判長)は17日、同協会に165万円の支払いを命じた。

 武藤裁判長は「感染する危険は無視できるほど小さく、男性が感染を告げる必要があったとは言えない」と指摘し、内定取り消しは違法と判断した。

 訴状によると、男性は2017年12月、協会傘下の病院の求人に応募。
 持病の有無を聞かれたがHIV感染は告げず、ソーシャルワーカーとして18年2月付の採用が内定した。

 その後、以前に男性が受診した際に感染していることを記入したカルテを見た病院側から「話が違う」と電話があった。
 「就労に問題はなく、職場で他者に感染する心配もない」とする医師の診断書を病院側に送ったが、面接で虚偽の事実を述べたとして昨年1月、内定取り消しを通知された。

(以下略、続きはソースでご確認下さい)

日本経済新聞 2019/9/17 10:51 (2019/9/17 11:08更新)
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO49868040X10C19A9CC0000/

2: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:29:21.61 ID:yUxDbr4s0
なんで取り消しちゃダメなの

引用元: http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1568687315/

918: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 13:28:53.69 ID:kFnbe9+U0
>>2
移る可能性はゼロだから。

937: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 13:33:42.49 ID:nT9QqKW20
>>2
看護師や医者ならともかくソーシャルワーカーは患者に接触はしないじゃん

3: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:29:44.08 ID:T2noNKTX0
なんで聞かれたのに隠したのかな?

919: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 13:29:12.85 ID:kFnbe9+U0
>>3
隠したことは違法ではない。
何も問題ない。

935: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 13:33:11.26 ID:hJFICDJs0
>>919
なら内定取り消しも違法じゃないよな
正式な契約をしていないんだから

5: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:32:50.53 ID:qE/pUf3g0
えっ?面接でウソ言っても許されるの

13: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:35:31.27 ID:u1HTbR/z0
>>5
HIVに関しては言わなくていいという痴裁の判断(´・ω・`)
本人も面接受ける病院に受診歴があって感染知ってるだろうとでも思ったんかね

14: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:35:52.52 ID:FU4CzJzy0
>>5
持病の有無は採用の判断基準には出来ない
だから嘘をついても問題ない

労働者は個人情報以外の事項を告知する義務はない
勘違いしてる人多いけどここ注意ね

182: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 12:00:19.55 ID:lUKd6k+t0
>>14
健康状態かく欄あるやん

413: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 12:23:43.29 ID:yGOHuKrx0
>>14
賞罰に関してもそれを盾に隠す馬鹿が居るけど、それは違法だから注意な。

※罰とは懲役刑などの確定した犯罪歴。執行猶予なども含む。

437: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 12:25:08.25 ID:LO631x+H0
>>14
いや、電車の運転士とかめちゃくちゃ持病持ちに厳しいぞ

10: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:34:33.09 ID:sn5RdOI50
半額になってるから、隠したことについての相応の過失相殺はあったんだろう

399: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 12:22:44.89 ID:69klqXbR0
>>10
そうであってほしいけどね
ソーシャルワーカーとはいえ医療従事者なわけだし

12: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:35:06.33 ID:BtwUWuqb0
告げれば不利になるの分かってるから嘘ついて答えなかったのに なにが精神的苦痛だよ
こんな図太い奴が苦痛なんか感じる訳ないだろ

20: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:36:36.69 ID:FU4CzJzy0
>>12
告げる義務の無い事項

24: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:38:04.25 ID:F8rFqWih0
まあ、適切に薬を服用してれば感染させる恐れはほぼないらしいが

557: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 12:34:42.50 ID:VcR57sJU0
>>24
自暴自棄になって適切に薬を服用しないかも

26: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:38:07.92 ID:uhgDECpu0
これは違法でもなんでもなくないか?
病院側の損失にも繋がりかねないような隠し事したので逆に訴えられて欲しいわ

36: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:40:28.97 ID:o0F2gslN0
>>26
勝手にカルテから取った情報を元にしてるから病院側も強く出られない
病院ほど守秘義務の守られない場所、人の温床

28: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:39:08.02 ID:Ux5lq+jS0
165万円で手切れできるんなら病院にすれば御の字かな。
ところで、この人が同じ病院に「就職したい」といえば、
病院は断れるんですか?

35: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:40:20.63 ID:nzu0f1LR0
就労に問題ないなら隠すことないのに

41: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:41:23.22 ID:FU4CzJzy0
>>35
告知義務じゃないのを伝える必要ある?

75: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:44:52.56 ID:nzu0f1LR0
>>41
病院だからねぇ
お前HIV感染者が勤務してる病院行きたい?

85: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:46:10.23 ID:T2noNKTX0
>>75
HIV患者に親身に対応してくれるんじゃないか

39: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:41:01.62 ID:NMG1+WqY0
> 武藤裁判長は「感染する危険は無視できるほど小さく、男性が感染を告げる必要があったとは言えない」と指摘し、内定取り消しは違法と判断した。 
これ一般企業ならまだわかるけど病院でしょ?
病院に勤める人が感染病持ちって普通にダメだと思うのだが

52: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:42:47.32 ID:RteEzXRK0
>>39
外科医のほとんどはB肝キャリアだがな
もちろんワクチンの定期接種はしてる
そんなもんだ

160: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:57:22.74 ID:AKkp3WhM0
>>52
歯医者も多いんだっけ

44: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:41:35.21 ID:WZl/Vn0B0
裁判官が感染のリスクを判断できるのか

377: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 12:20:46.73 ID:8enFyllS0
>>44
専門家の意見は聞いてるだろうけど、
この病院みたいにリスクがあると思ってる意見と、リスクは無視できるという意見がわかれた場合、どっちを採用するかは病気について素人である裁判官の裁量になる

49: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:42:15.15 ID:vlJOMM+c0
いやいやいやwwwダメに決まってるだろw
病院って限りなくリスクを少なくしなければならない場所のはずだろw
HIV患者を働かせるとかありえへんわw

54: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:43:09.36 ID:wERVDpmZ0
>>49
ソーシャルワーカーってお話聞いて事務的な提案やら手続き可能なお手伝いするだけやけどな

144: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:54:25.24 ID:ykHFVT9w0
>>49
こういう無知なやつが混ざってるから
病院として対応しなければならなくなった不幸な事案

879: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 13:20:28.67 ID:7BNpPyCo0
>>144
でも一般的には、この感覚じゃない?

71: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:44:16.40 ID:BtwUWuqb0
次はどの病院に面接行こうかな💰

103: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:49:37.29 ID:0LKQNjYW0
ま、逆に考えれば、
病院も165万で信頼をアピールできたということか。

105: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:49:44.32 ID:ISFKR/b90
面談で聞かれていないことに答える必要も無いだろう

109: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:50:05.43 ID:8W0VIzGx0
>>105
聞かれたらしいが

115: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:51:17.33 ID:qCual0Vu0
>>105
病院関係者の面接だと持病は聞かれるんじゃないか?

127: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:52:42.23 ID:RteEzXRK0
>>115
聞かれるが回答する必要はない
そもそも労働者は個人情報と欠格事項以外伝える必要はない

126: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:52:39.05 ID:2n/JcjQw0
医療関係の求人は、初めから感染者は資格がありませんとすればいいじゃん

142: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:54:17.11 ID:wERVDpmZ0
>>126
どんな募集でも健康な人って書かれたりするんだよなぁ
病気してたら仕事にもろくにつけない世の中

158: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:56:58.24 ID:2n/JcjQw0
>>142
そりゃあ、そうだろうな健康なひとの方が雇うほうは良いからなあ

140: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:54:13.29 ID:Y8gAQ6lA0
地裁だから
病院はちゃんと控訴してね、マジで危ないから

149: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:55:27.67 ID:jNjIsYXI0
建前としては
病院側「採用面接において故意に嘘をついて騙した。そんな奴は雇えない」
男性側「AIDSは言う必要もない。よって言わなかっただけだ。」

てことでHIVの差別は関係ないてことでいいんだよな?

155: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 11:56:37.84 ID:RteEzXRK0
>>149
そういう事
さらに持病の有無は採用で判断基準には出来ない
ダブルアウト

186: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 12:00:32.22 ID:PBzWktUv0
そんな簡単に感染しないと分かっててもちょっと・・・

202: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 12:02:37.61 ID:lUKd6k+t0
>>186
病院は嫌だよな
感染低いというけど患者は弱っている人ばかり
感染する可能性あるわけやし

204: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 12:02:44.19 ID:ZYYRghJX0
感染しない普通の慢性疾患や難病でも、病気を明かしての就職は難しいから、HIVだと尚更だな。

208: 名無しさん@1周年 2019/09/17(火) 12:03:25.59 ID:wERVDpmZ0
>>204
今の世の中、ほんとこれ